taylorisme cognitif

(Sociologie du travail, Management, Intelligence artificielle) Forme de taylorisation du travail intellectuel ou informationnel, dans laquelle les activités cognitives sont décomposées, standardisées, mesurées et contrôlées, notamment au moyen d’outils numériques ou d’intelligence artificielle.Le taylorisme cognitif arrive : comme l’ouvrier à la chaîne qui ne construit plus sa table de A à Z, les travailleurs cognitifs risquent de devenir de simples “validateurs” des outputs de l’IA.On pourrait appeler ça du taylorisme cognitif : la décomposition du travail intellectuel en tâches standardisables, puis l'automatisation de ces tâches.