charges sociales

Politique, Économie du travailPrélèvements obligatoires calculés sur la rémunération, comprenant une part à la charge du salarié (cotisations salariales) et une part à la charge de l’employeur (cotisations patronales), destinés à financer la protection sociale (assurance maladie, retraite, chômage, etc.).Par exemple, les cotisations sociales à la charge des employeurs peuvent être confrontées aux charges sociales déclarées par les entreprises et reprises au compte d'exploitation du S.I.E. Les écarts entre ces deux deux notions doivent être analysés de façon à ce que toute correction des charges sociales (S.I.E.) pour passer aux cotisations sociales (comptes nationaux) trouve sa contrepartie sur une autre opération.